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一、AG亞遊手機版人才觀

共同奮鬥、實現價值——致力於共同奮鬥的人才是公司最重要的資源,AG亞遊手機版的價值由人才共同創造。
        所謂人才不僅意味著具有過硬的專業知識,而且意味著具有一定的社會閱曆、健康的心理、負責、敬業、誠信的品格、創新的意識、積極的態度以及團隊協作的精神。
        對AG亞遊手機版而言,人才就是那些能夠把事情作好,能夠在自己的崗位上做出成績,能夠直接或間接給AG亞遊手機版創造利潤的人,能夠圓滿完成任務的人。

二、AG亞遊手機版人才機製

找出人才,培養人才,留住人才,對他們有效的激勵,是AG亞遊手機版人才機製的核心內容。
       做事先做人,勇於承擔責任、甘於奉獻、誠信自律是AG亞遊手機版注重的做人品質,銳意創新、追求效率、團隊協作是AG亞遊手機版要求的工作作風。AG亞遊手機版以"人"為本,尊重不同專業,尊重不同個性,最大限度地為員工提供實現自我價值的空間。
       留住人才,一是為人才營造良好的平台和發展空間——做到事業留人;二是在企業的範圍內實行具有競爭力的待遇——做到待遇留人;三是創造優良的文化氛圍,不斷強化企業內部的親和力、凝聚力——做到文化留人。人才的選拔、使用,堅持公平、公正、公開,建立了科學的人力資源管理體係,使每一個有能力、有事業心的人都能在公司的事業中發揮自己的能力,實現自我抱負。

三、AG亞遊手機版人才戰略核心

人才是AG亞遊手機版的生存之本,人力資源是企業最重要的戰略資源,人才戰略是公司戰略發展的重要組成部分,持續引進充滿競爭力和創造力的個體,通過學習型企業的塑造和團隊協作,培養出各個層麵所需要的一流的經濟、技術、管理人才,是AG亞遊手機版人才戰略的核心內容。
       AG亞遊手機版充分意識到高素質的人才是企業核心競爭力最重要的來源,重視員工的職業發展需求及自我實現的高層次需要,為員工創造寬鬆的工作環境,提供優厚的薪酬福利待遇。公司要求並支持員工的學習進取,追求員工與企業的共同進步,致力於建設學習型組織和成為最佳雇主。

四、AG亞遊手機版用人理念

AG亞遊手機版秉承"賢者上,能者側,庸者下"的用人理念,憑借獨特的人才招聘戰略、開闊的事業發展空間、優良的人才成長環境、有效的激勵機製和人本企業精神,以公平、公正、公開的原則,建立科學的人力資源管理體係,從而確保每一個有思想、有能力、有熱情的人都能發揮自己的才幹,實現其理想。
      總之,聚集和培養業內高素質的人才,致力於奉獻社會和個人價值實現是AG亞遊手機版不懈的追求!

     

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